THE FACTORS INFLUENCEING ON MIGRATION OF LABOR RESOURCES INTHE REPUBLIC OF KAZAKHSTAN
Аңдатпа
Бұл мақалада «көші – қон» түсінігі талқыланып, халықтың көші – қон түрлерінің жіктелуі кеңейтілді. Сонымен бірге, Қазақстан Республикасының еңбек ресурстарының көші – қонына ықпал ететін факторларға басты назар аударылады. Демографиялық факторларға тән белгілер ашылған.
Авторлар туралы
L. V. Legostaeva
NKSU named after M. Kozybayev
Қазақстан
Қазақстан
S. B. Balgabayeva
SKGU movement named after M. Kozybaev
Қазақстан
Қазақстан
Әдебиет тізімі
1. Санкова Л.В. Занятость инновационного типа: теоретико – методологические координаты исследования: моногр. Саратов, 2007. 427 с.
2. Иванова Н.А. Трудовой потенциал развития городских территорий//Вестник Саратовского гос. соц. – экон. ун – та. 2012. № 1117. 121 с.
3. Иванова Н.А. Сценарное моделирование численности трудоспособного населения в системе регулирования регионального рынка труда // Человек и труд. 2012. № 2. С. 25 – 28.
4. Горелов Н.А. Трудовые ресурсы: учеб, пособие для студентов экон. спец, вузов. 2 – е изд., перераб. и доп. М., 2003. 345 с.
5. Мырзалиев Б., Джасенов Д. Методические основы определения численности трудовых ресурсов II Экономика. 2009. №6. С. 8 – 11.
6. Мырзалиев Б., Джасенов Д. Показатели эффективности использования трудовых ресурсов // Там же. С. 5 – 8.
7. Сапиев Б. Вопросы миграции трудовых ресурсов в Казахстане // Труд в Казахстане. 2010. № 10. С. 24 – 26.
Рецензия
Дәйектеу үшін:
Legostaeva L.V., Balgabayeva S.B. THE FACTORS INFLUENCEING ON MIGRATION OF LABOR RESOURCES INTHE REPUBLIC OF KAZAKHSTAN. М. Қозыбаев атындағы Солтүстік Қазақстан Университетінің Хабаршысы. 2018;(2 (39)):76-81.
For citation:
Legostaeva L.V., Balgabayeva S.B. THE FACTORS INFLUENCEING ON MIGRATION OF LABOR. Vestnik of M. Kozybayev North Kazakhstan University. 2018;(2 (39)):76-81.
Қараулар:
219
Мақаланы эл. пошта арқылы жіберу 
